策划方案需要注意哪三个阶段
1、铺垫期，告诉参与者要做什么，他们能得到什么好处，慢慢传播，好处一次比一次多，慢慢升温，这个时期想各种办法过勾引，勾引起参与者的兴趣，尽量让他们期待。
2、活动期，期待中，高潮终于来了。饿了半天，给碗炒米饭，真好吃。这个活动中的主要阶段一定好有亮眼的点子，对这个点子是否亮眼，就看者是高手还是衰手。
3、降温期(后续阶段)，这个阶段也很重要，通过活动让参与者对产品或企业产生了好感，共青城市活动策划，这个阶段是完成购买的阶段，趁热再给点好处，就能达到活动的目的。
周年庆典晚会活动现场如何布置
一、主门布置。活动策划公司认为在庆典活动举办之前，对于周年庆典晚会活动现象的布置，有必要去结合公司的具体环境去做，故不搭设，以主门前为基地，会展活动策划，且全部去铺设新的地毯，以此当作嘉宾讲话或者是公司领导剪裁来使用。前门的玻璃主墙之上也得铺盖红绸，以此当作公司开业揭竿仪式来进行使用。
第二、拱门布置。公司周年庆典晚会活动现场的布置，也离不开拱门。比如，庆典活动公司，我们要以彩色气球交叉扎结做成一个具有美感的双层拱门，礼仪庆典活动公司，并且保证拱门之上悬挂开业横幅为宜。
第三、签到处布置。在公司庆典活动现场签到处布置的时候，可以将其先设置在大厅之内，然后再由专业的礼仪小姐在签到处周围做嘉宾签到服务，这样显得隆重、热闹，更为美感。
第四、音响用品设置。音响设备属于周年庆典晚会活动现场必备的道具设备，并且大多数道具都是当作开业仪式致辞来使用的。比如话筒、音箱、调音台等等，都得提前布置妥当。
活动策划失败的原因
1、首先企业文化的本质不明确
企业文化是什么?这个概念是由学术界的许多专家提出的。这是非常复杂和神秘的。事实上企业文化非常简单。简单来讲它可以用一两句话说清楚。企业文化就是员工的共同价值观，作为一个企业大家庭，我们应该有共同的事业，追求共同的目标。每个人都应该为之努力工作;应该有共同的标准和非标准。每个人都应该用它来判断周围的人和事。做事应该有一个共同的原则。让我们使用它来指导日常工作。这些都是企业文化并不神秘。
2、企业文化来源不明
企业文化源于企业家的倡导。企业家是企业中有影响力和真实的人，是所有员工和粉丝喜爱的角色。但需要注意的是这里提到的企业家不同于职业经理人。毫无疑问他们才是公司的创始人和变革，是公司成长过程中具有里程碑意义的。因为在一个特殊的时期，他们可以从零开始创造企业文化，也可以改变企业文化。是他们指明了企业文化建设的方向，而不是其他人。
礼仪庆典活动公司-九星文化传媒(在线咨询)-共青城市活动策划由南昌九星文化传媒有限公司提供。行路致远，砥砺前行。南昌九星文化传媒有限公司（www.jx-media.com）致力成为与您共赢、共生、共同前行的战略伙伴，更矢志成为展览器材较具影响力的企业，与您一起飞跃，共同成功!
