4.传统模块PP和MM是否会饿死？更加见鬼了。库存降低，物流配送，供应链优化，精益生产，采购优化，生产计划，……哪个不是依托这两个基础模块进行的。累，辛苦都是值得的。当然，一些新产品PLM，ARIBA，ME，MII你要是懂你就是爷！不信，你先会了和我溜溜，看我不用钱砸死你！
5.优绣的顾问年薪20万轻轻松松，free顾问一个月不拿个3-4那是因为自己挫，牛的free顾问赚着钱，现代化SAP实施，吃着火锅，还被捧着。外部3年的顾问跳槽或者转型一大把的机会可供选择，企业，以及咨询公司，原厂，跨产品一堆堆的选择空间，不拿到两个以上offer 都不好意思提离职。自己做老板开公司也是起码有人脉，知道怎么玩。当然，终选择权在你，也许你根本就不需要这些，那我就没得唠了。
虹信软件为您提供更专业的新型SPA咨询与实施解决方案！！！
四川虹信软件股份有限公司（以下简称虹信软件）是中国拎先的创新型软件及IT解决方案提供商和服务商。公司成立于2008年，总部坐落于成都市高新区，是四川长虹旗下旗舰企业之一。经过十多年发展和成长，虹信软件已经发展成为拥有四大核心能力的高新技术企业，专注于智慧企业、军民融合以及智慧城市三大业务领域前沿IT技术研发、咨询与实施。
3分钟判断SAP顾问水平（一）—虹信软件SAP咨询与实施解决方案
假设给你3分钟，判断桌子对面那个西装革履的SAP顾问，究竟是在项目里摸爬滚打出来的老司机，还是拿着虚jia简历准备来忽悠的水huo，你能做到吗？
别说3分钟太短，如果没有一些基本的判断标准，给你30分钟也是白搭。
如果是我的话，会这样利用这3分钟：
30秒的自我介绍
首先让对面那位做个30秒的自我介绍，对，就30秒。
很多顾问都能把自己的简历倒背如流，这没什么稀奇的。但是要想在30秒钟里清楚明白地介绍自己，并给对方留下好印象，绝bu简单。
跟程序员不同，对于SAP顾问来说，花在跟客户沟通上的时间比在系统中做配置的时间多得多。
因此沟通能力是SAP顾问的门面，如果表达不出来，技术再高也成不了一个被客户敬仰的顾问。
什么叫沟通能力？简洁，准确，SAP实施，高效地传达自己想要表达的内容，重点是，以对方能理解的方式。能做到这些，在我看来，就叫做有沟通能力。
只给30秒，就看被面试者能否抓住重点。
那些听说只有30秒就先慌了神的，Pass。
那些从自己的入行的第壹个项目开始倒背项目经历的，Pass。
如果是我，30秒，会希望听到这么几点：
SAP相关工作年限；
上一份工作或项目的名称，以及在其中担任的角色；
在两三句话中表达自己对于所面试职位的竞争优势。
一二两点算是背景介绍，第三点蕞重要。
假设是要找有S/4HANA经验的顾问，那聪明的面试者一定会在介绍中强调自己的S/4经验，就算其实没做过实际项目，也得说自己正在研究。再提一句半句的S/4中的小细节或是难点来证明可信度，就更好了。
小结一下，30秒简介，判断被面试者：
能否抓到谈话重点；
能否在有限的时间里清晰表达；
如果能做到风趣幽默就是bonus了。
SAP系统是可持续性的系统代表。SAP的可持续性可以说与先进性存在一定的联系，在SAP系统开发的过程当中，所涉及到的参数与端口的预留都需要对今后的行业动向有大致的理解。无论是计划或开始持续发展的战略调整已经到位的，可持续发展要求企业重新考虑他们的做法，并考虑一组新的整体健康问题的风险和机遇有关社会经济，很有效的SAP实施，环境，整体SAP实施，安全。SAP可以很容易地从整体上管理企业的可持续发展战略，实现卓越企业新水平。
虹信软件为您提供更专业的新型SPA咨询与实施解决方案，您身边的SAP咨询与实施解决方案专家！！！
虹信软件是四川长虹旗下旗舰企业之一。经过十多年发展和成长，虹信软件已经发展成为拥有四大核心能力的高新技术企业，专注于智慧企业、军民融合以及智慧城市三大业务领域前沿IT技术研发、咨询与实施。
很有效的SAP实施-SAP实施-虹信软件公司(查看)由四川虹信软件股份有限公司提供。四川虹信软件股份有限公司（www.rcsit.cn）坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支技术过硬的员工队伍，力求提供好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。虹信软件——您可信赖的朋友，公司地址：成都高新区天府四街199号长虹科技大厦A座27楼，联系人：陈女士。同时本公司（www.hxrjyxgs.com）还是从事财务共享解决方案，供应链解决方案，SAP咨询与实施解决方案的厂家，欢迎来电咨询。
